bits-HR Userkonferenz 2026: Innovation und Kundendialog im Fokus
Digitale HR-Prozesse, neue Technologien und gemeinsame Perspektiven für die Weiterentwicklung von bits-HR
Am 10. November 2026 veranstaltete die Solvenius GmbH in Stuttgart ihre diesjährige Userkonferenz für die HR-Software bits-HR. Im Mittelpunkt standen aktuelle Entwicklungen, neue Möglichkeiten zur Digitalisierung personalwirtschaftlicher Prozesse sowie die zukünftige Ausrichtung der Software. Die Veranstaltung bot Kunden zugleich eine Plattform für den fachlichen Austausch und die aktive Mitgestaltung zukünftiger Entwicklungen.
Praxisanforderungen als Grundlage der Produktentwicklung
Die kontinuierliche Weiterentwicklung von bits-HR orientiert sich maßgeblich an den Anforderungen der Anwenderunternehmen. Entsprechend nahm der Dialog mit den Kunden einen zentralen Stellenwert während der Veranstaltung ein.
Interaktive Abstimmungen, Diskussionen und persönliche Gespräche ermöglichten es den Teilnehmenden, Erfahrungen aus der täglichen Personalarbeit einzubringen und konkrete Anforderungen an die Software zu formulieren. Die gewonnenen Erkenntnisse liefern wertvolle Impulse für die weitere Produktentwicklung.
Neue Funktionen und optimierte Prozesse
Ein weiterer Schwerpunkt der Konferenz lag auf den aktuellen funktionalen Erweiterungen von bits-HR. Vorgestellt wurden unter anderem Verbesserungen der Benutzeroberfläche, erweiterte Möglichkeiten zur individuellen Gestaltung digitaler Arbeitsplätze sowie Optimierungen der mobilen Anwendung.
Anhand konkreter Praxisbeispiele demonstrierte Solvenius, wie sich personalwirtschaftliche Abläufe zunehmend durchgängig digital abbilden lassen. Dazu zählen flexible Antrags- und Genehmigungsprozesse, automatisierte Aktualisierungen von Personaldaten sowie digitale Workflows entlang des gesamten Employee Life Cycle.
Auch die Themen Informationssicherheit, Benutzerverwaltung und individuelle Anpassbarkeit der Software wurden aufgegriffen.
Automatisierung und KI als zukünftige Entwicklungsschwerpunkte
Mit Blick auf die kommenden Entwicklungsphasen stellte Solvenius weitere Ansätze zur Automatisierung administrativer Tätigkeiten vor. Geplant sind unter anderem zeitgesteuerte Prozesse, automatisierte Benachrichtigungen und intelligente Funktionen zur Unterstützung wiederkehrender Aufgaben.
Darüber hinaus wurde der zukünftige Einsatz künstlicher Intelligenz innerhalb von bits-HR thematisiert. Ein KI-gestützter Assistent soll perspektivisch den Zugriff auf Informationen vereinfachen und Anwender bei der täglichen Arbeit unterstützen.
Ziel dieser Entwicklungen ist es, administrative Aufwände weiter zu reduzieren und personelle Ressourcen für wertschöpfende HR-Aufgaben freizusetzen.
Gemeinsam die digitale Personalarbeit gestalten
Die Userkonferenz 2026 verdeutlichte die Bedeutung einer engen Zusammenarbeit zwischen Softwarehersteller und Anwenderunternehmen. Für Solvenius ist der regelmäßige Austausch mit Kunden ein wesentlicher Bestandteil einer praxisorientierten und nachhaltigen Produktstrategie.
Solvenius bedankt sich bei allen Teilnehmenden für den konstruktiven Dialog, das entgegengebrachte Vertrauen und die zahlreichen Anregungen zur weiteren Entwicklung von bits-HR.
Weitere Eindrücke und Informationen zur Userkonferenz 2026 finden Sie im ausführlichen Veranstaltungsrückblick auf bits-HR.de.
